勤務場所の変更（異動）はあり得ますが、転居を伴う転勤はありません。
弊社の勤務場所は、広島市・東広島市に現在６ヶ所ございますが、それぞれの事業所間はマイカー通勤が可能な距離となっており、全事業所に従業員用駐車場を設けています。

固定的な残業はありませんが、必要に応じてお願いしています。
具体的には、急な予定変更やクレーム対応があった場合などに残業が発生いたします。当然のことながらその場合は、定時を超えた時間数をキッチリと把握して、時間外手当として支給いたします。

計画的な取得を呼びかけており、有給休暇の取得率は平均で79％（2022年度）です。
このほか、慶弔関係休暇や育児・介護にかかる休業や休暇についても社内規程を備えており、幅広い活用を推奨しています。

年齢や経験にかかわらず、和気あいあいとした雰囲気で楽しくやっています。
全社での男女比は概ね半々で、20代から60代の幅広い年齢層が在籍しています。多種多様な経験のある人財を受け入れ、チーム内で助け合う風土を大切に考えています。

社会保険制度完備のほか、慶弔見舞給付金や会社独自の休暇制度などがあります。
なお、食堂のような固定設備はありませんが、各事業所には更衣・休憩スペースや屋外喫煙所を設けるなど、従業員に配慮した環境づくりに心がけています。